Offerte di lavoro per: - RETRIBUZIONE HR DIRECTOR
1 a 4 di 4 offerte per RETRIBUZIONE HR DIRECTORHR Specialist (Rif. 78047/b)
Il nostro cliente è un importante gruppo della Grande Distribuzione Organizzata, che raccoglie marchi operanti in diversi settori, dall'elettronica all'alimentare. La mission del gruppo è radicata nella promozione della qualità e nel rispetto del territorio bresciano. L'ambiente di lavoro è dinamico, giovane, stimolante e orientato alla valorizzazione delle persone. Grazie alla crescita significativa e all'espansione avvenuta negli ultimi anni, l'azienda sta ampliando il proprio organico, insere...
SALES AREA MANAGER ROMAGNA - Arredo Urbano
Tailor&Fox - your HR Business Partner - per azienda multinazionale con HQ europeo, leader nel proprio settore di riferimento ( Playground & Outdoor Fitness Equipment ), ci ha incaricati di ricercare, per il potenziamento della propria struttura interna, il seguente profilo professionale: SALES AREA MANAGER ROMAGNA Arredo Urbano La figura, riportando al/alla Sales Manager Italia, in stretto contatto con Managing Director a livello Southern Europe, con il team commerciale e KAM di riferimento, si ...
HR COMP&BEN - SGR
Il nostro cliente è una rinomata società di gestione del risparmio che si propone di fornire alla propria clientela, sia retail che private le migliori soluzioni di investimento, risparmio e di previdenza complementare. In ottica del potenziamento della struttura HR siamo alla ricerca di una figura di Group HR Compensation & Benefit La figura, a diretto riporto del HR Director, si occuperà di: -Definizione delle politiche retributive aziendali -Analisi di mercato circa le retribuzioni -Executive...
Payroll HR ADMINISTRATION PARTNER
Società nostra cliente, leader nel suo settore di riferimento con spirito internazionale, ci ha incaricati di selezionare una figura di HR Administration Partner La risorsa, rispondendo al Group HR & Organization Director, sarà il punto di riferimento per le attività di amministrazione del personale e payroll, garantendo l'efficacia dei processi e supportando l'organizzazione con analisi e reportistica. Si occuperà anche dell'aggiornamento normativo in ambito giuslavoristico e del supporto quoti...