Offerte di lavoro per: - AREA RISORSE UMANE BARI

MILANO - ampliamento organico interno per potenziamento struttura operativa MQ - divisione risorse umane - cerca profili ambosessi ANCHE ALLA RICERCA DI PRIMO IMPIEGO da inserire con incarico iniziale di 12 mesi a cui affidare la promozione di importanti Brand Clienti in eventi, aree residenziali d2d, centri commerciali e negozi della GDO. Gradita - MA NON INDISPENSABILE - provenienza da esperienze a contatto con il pubblico come receptionist / commessa / back office / segreteria / logistica / m...

Ampliamento organico interno per potenziamento struttura operativa. Divisione risorse umane di MQ cerca profili ambosessi ANCHE ALLA RICERCA DI PRIMO IMPIEGO da inserire con incarico iniziale di 12 mesi a cui affidare la promozione di importanti Brand Clienti in eventi, aree residenziali d2d, centri commerciali e negozi della GDO. Il lavoro del promoter richiede disponibilità full time dal lunedì al venerdì, oltre che conoscenza della lingua italiana livello C2 e orientamento al cliente. Gradita...

MILANO - ampliamento organico interno per potenziamento struttura operativa MQ - divisione risorse umane - cerca profili ambosessi ANCHE ALLA RICERCA DI PRIMO IMPIEGO da inserire con incarico iniziale di 12 mesi a cui affidare la promozione di importanti Brand Clienti in eventi, aree residenziali d2d, centri commerciali e negozi della GDO. Gradita - MA NON INDISPENSABILE - provenienza da esperienze a contatto con il pubblico come receptionist / commessa / back office / segreteria / logistica / m...

FIRENZE - ampliamento organico interno per potenziamento struttura operativa - Inserimento IMMEDIATO. SV Group - divisione risorse umane - cerca profili ambosessi ANCHE ALLA RICERCA DI PRIMO IMPIEGO da inserire con incarico iniziale di 12 mesi a cui affidare la promozione - in sicurezza - di importanti Brand Clienti in eventi, aree residenziali d2d, centri commerciali e negozi della GDO. Il lavoro del promoter richiede disponibilità full time dal lunedì al venerdì, oltre che conoscenza della lin...

MY JOB, sede accreditata di Fondazione Consulenti per il Lavoro, c/o Regione Veneto per i Servizi al Lavoro, è da sempre al fianco delle imprese per comprenderne i bisogni e affiancarle nella Gestione delle Risorse Umane. Ricerchiamo profili da inserire in qualità di docenti / formatori. Le figure selezionate si occuperanno di aggiornare professionalmente i partecipanti ai percorsi formativi finanziati dalla Regione Veneto. In particolare, il docente guiderà gli utenti nell'approfondimento delle...

Eurospin è un'azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1250 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta. Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 6 miliardi di euro, con oltre 11 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 15000 persone inserite all'interno dell'organizzazione. Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenz...

FIRENZE - ampliamento organico interno per potenziamento struttura operativa. BELOS - divisione risorse umane - cerca profili ambosessi ANCHE ALLA RICERCA DI PRIMO IMPIEGO da inserire con incarico iniziale di 12 mesi a cui affidare la promozione di importanti Brand Clienti in eventi, aree residenziali d2d, centri commerciali e negozi della GDO Gradita - MA NON INDISPENSABILE - provenienza da esperienze a contatto con il pubblico come receptionist / commessa / back office / segreteria / logistica...

La Divisione I&CT di Openjobmetis SpA, specializzata nel reclutamento, selezione e gestione delle risorse umane in ambito Informatico, ricerca per azienda cliente nel settore dell'Information Technology .NET Developer L'azienda è una realtà leader nel settore LCMS, specializzata nello sviluppo di software per la gestione di contenuti digitali multimediali in ambito Enterprise ed Education. La risorsa selezionata sarà inserita come sviluppatore back-end all'interno del team di sviluppo e, dopo un...

Siamo una squadra di esperti di Lean Organization e lavoriamo nelle aziende per apportare innovazione, collaborazione e miglioramento continuo. Ci occupiamo della trasformazione Lean dei processi aziendali, scardinando le abitudini disfunzionali e gli ostacoli al cambiamento. Il nostro lavoro si concentra sulla nascita di una cultura aziendale e sulla valorizzazione delle competenze, veri artefici del miglioramento. Per farlo utilizziamo un metodo, che è anche la nostra filosofia, che punta sul ...